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https://repositorio.pucgoias.edu.br/jspui/handle/123456789/7084
Tipo: | Trabalho de Conclusão de Curso |
Título: | Convenção 158 da organização internacional do trabalho e a sua aplicabilidade no ordenamento jurídico brasileiro na dispensa arbitrária |
Autor(es): | Rodrigues Júnior, Clésio |
Primeiro Orientador: | Silva, José Antonio Tietzmann e |
metadata.dc.contributor.referee1: | Santis, Paula Ramos Nora de |
Resumo: | O respectivo artigo tem como objetivo fazer uma análise acerca da Convenção 158 da Organização do Trabalho e a possibilidade de ela retornar a vigorar no Brasil, tendo em vista, o julgamento da ADI- 1625. Para esse estudo, foi analisado a relação de emprego no direito do trabalho brasileiro, bem como as formas de extinção. Depois passa para uma análise do da importância da Organização Internacional do Trabalho e por último a análise das Ações Diretas de Constitucionalidade da Convenção. |
Palavras-chave: | Convenção 158 OIT Dispensa |
CNPq: | CNPQ::CIENCIAS SOCIAIS APLICADAS::DIREITO |
Idioma: | por |
País: | Brasil |
Editor: | Pontifícia Universidade Católica de Goiás |
Sigla da Instituição: | PUC Goiás |
metadata.dc.publisher.department: | Escola de Direito, Negócios e Comunicação |
Tipo de Acesso: | Acesso Aberto |
URI: | https://repositorio.pucgoias.edu.br/jspui/handle/123456789/7084 |
Data do documento: | 22-Nov-2023 |
Aparece nas coleções: | TCC Direito |
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Arquivo | Tamanho | Formato | |
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