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https://repositorio.pucgoias.edu.br/jspui/handle/123456789/875Registro completo de metadados
| Campo DC | Valor | Idioma |
|---|---|---|
| dc.creator | Abrão, Victória Bueno | - |
| dc.date.accessioned | 2020-12-16T00:37:15Z | - |
| dc.date.available | 2020-12-16T00:37:15Z | - |
| dc.date.issued | 2020-11-20 | - |
| dc.identifier.uri | https://repositorio.pucgoias.edu.br/jspui/handle/123456789/875 | - |
| dc.language | por | pt_BR |
| dc.publisher | Pontifícia Universidade Católica de Goiás | pt_BR |
| dc.rights | Acesso Aberto | pt_BR |
| dc.subject | Licença-maternidade | pt_BR |
| dc.subject | Licença - paternidade | pt_BR |
| dc.subject | Discriminação | pt_BR |
| dc.subject | Gênero | pt_BR |
| dc.subject | Igualdade | pt_BR |
| dc.subject | Trabalho | pt_BR |
| dc.title | Licença - maternidade e licença - paternidade: princípio da igualdade e direito familiares | pt_BR |
| dc.type | Trabalho de Conclusão de Curso | pt_BR |
| dc.contributor.advisor1 | Valverde, Isabel Duarte | - |
| dc.contributor.advisor1Lattes | http://lattes.cnpq.br/1657680542865245 | pt_BR |
| dc.contributor.referee1 | Valverde, Isabel Duarte | - |
| dc.contributor.referee1Lattes | http://lattes.cnpq.br/1657680542865245 | pt_BR |
| dc.contributor.referee2 | Nunes, Eliane Rodrigues | - |
| dc.contributor.referee2Lattes | http://lattes.cnpq.br/2512578075648723 | pt_BR |
| dc.description.resumo | Este artigo buscou apresentar a visão social do que é ser mãe, como ela foi construída de forma que veio a refletir-se na legislação das licenças maternidade e paternidade. Demonstrou que se aplicadas as noções de Igualdade, que a própria Constituição Federal preceitua, pode-se ter uma mudança social que não melhora apenas a vida da mulher, mas que equilibra as relações sociais, respeita as crianças envolvidas e envolve o pai nas relações familiares. Com a diferenciação quantitativa a respeito dos dias gozados em relação à licença-maternidade e paternidade é desestimulado a responsabilidade comum entre homens e mulheres no que diz respeito à educação e ao desenvolvimento dos filhos, acarretando a discriminação de gênero tanto no âmbito social quanto no trabalho, sendo concluído com possíveis soluções dos problemas levantados na introdução com base na pesquisa realizada. | pt_BR |
| dc.publisher.country | Brasil | pt_BR |
| dc.publisher.department | Escola de Direito e Relações Internacionais | pt_BR |
| dc.publisher.initials | PUC Goiás | pt_BR |
| dc.subject.cnpq | CNPQ::CIENCIAS SOCIAIS APLICADAS::DIREITO | pt_BR |
| dc.degree.graduation | Direito | - |
| dc.degree.level | Graduação | - |
| Aparece nas coleções: | TCC Direito | |
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| Arquivo | Descrição | Tamanho | Formato | |
|---|---|---|---|---|
| MONOGRAFIA.VICTORIA BUENO ABRÃO.pdf | 595,86 kB | Adobe PDF | Visualizar/Abrir |
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