PRODUÇÃO ACADÊMICA Repositório Acadêmico da Graduação (RAG) TCC Direito
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Campo DCValorIdioma
dc.creatorConde, Patricia Tôrrespt_BR
dc.date.accessioned2025-06-22T19:09:47Z-
dc.date.available2025-06-22T19:09:47Z-
dc.date.issued2025-06-04-
dc.identifier.urihttps://repositorio.pucgoias.edu.br/jspui/handle/123456789/9083-
dc.languageporpt_BR
dc.publisherPontifícia Universidade Católica de Goiáspt_BR
dc.rightsAcesso Abertopt_BR
dc.subjecttrabalho nômade, teletrabalhadorpt_BR
dc.subjectefeito silo, riscos psicossociais, isolamento.pt_BR
dc.titleRABALHO NÔMADE E ISOLAMENTO DO TELETRABALHADOR O EFEITO SILO A PARTIR DOS RISCOS PSICOSSOCIAIS UMA ANÁLISE ACERCA DO ISOLAMENTO O TELETRABALHADORpt_BR
dc.typeTrabalho de Conclusão de Cursopt_BR
dc.contributor.advisor1Santos Júnior, Clodoaldo Moreira dospt_BR
dc.contributor.advisor1Latteshttp://lattes.cnpq.br/7991876385886193pt_BR
dc.contributor.referee1Borges, Fernanda da Silvapt_BR
dc.contributor.referee1Latteshttp://lattes.cnpq.br/6855004439851879pt_BR
dc.description.resumoO presente estudo pretende analisar os impactos do trabalho nômade e o isolamento do teletrabalhador, enfatizando o efeito silo a partir dos riscos psicossociais. Esta monografia tem como foco compreender os fatores que intensificam o isolamento no ambiente virtual, explorando seus reflexos na saúde mental e na produtividade do trabalhador, além de identificar práticas para mitigar os efeitos negativos dessas condições. Para tanto, trata-se de pesquisa bibliográfica baseada em doutrinas, estudos acadêmicos recentes e legislações aplicáveis à matéria, considerando os desafios impostos pela evolução das formas de trabalho na era digital. Assim, busca-se propor uma análise crítica da necessidade de revisão das normativas e das práticas organizacionais em face do impacto dos riscos psicossociais, que incluem o isolamento social, o desgaste emocional e a desconexão com os objetivos coletivos. Dessa forma, será possível avaliar estratégias de intervenção para promover ambientes de trabalho mais saudáveis e inclusivos, capazes de reduzir as barreiras de comunicação e aumentar a integração dos trabalhadores remotos. Devido à complexidade do tema, faz se necessária uma interpretação que transcenda a literalidade da legislação trabalhista atual, considerando os aspectos psicossociais, culturais e econômicos envolvidos no contexto do teletrabalho e do trabalho nômade.pt_BR
dc.publisher.countryBrasilpt_BR
dc.publisher.departmentEscola de Direito, Negócios e Comunicaçãopt_BR
dc.publisher.initialsPUC Goiáspt_BR
dc.subject.cnpqCNPQ::CIENCIAS SOCIAIS APLICADAS::DIREITOpt_BR
dc.degree.graduationDireitopt_BR
dc.degree.levelGraduaçãopt_BR
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